أعلنت شركة يونايتد إنرجي إيجيبت عن فخرها بالنجاح الباهر لإطلاق فعالية "سيدات مؤثرون" يوم الاربعاء 29 مايو في مقرها بالتجمع الخامس، بالتعاون مع منصة كاريرها. وقد شهدت الفعالية تدشين رابطة، التي تهدف إلى تمكين السيدات المهنيات في مجال الطاقة، وتعزيز قيادتهن ومهاراتهن، والاحتفاء بتميز وإنجازات النساء على جميع المستويات المهنية، والعمل على سد الفجوة بين الجنسين لتحقيق تكافؤ الفرص.

شكلت فعالية " سيدات مؤثرون" في شركة يونايتد إنرجي إيجيبت محطة مهمة في التزام الشركة بتعزيز المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة داخل مجال الطاقة. من خلال محادثات مؤثرة وجلسات قوية، ومناقشات ثرية، ونصائح عملية، وقصص ملهمة، أبرزت الفعالية أهمية الدعم والتعاون والمرونة بين النساء المهنيات.

تضمنت الفعالية جلسة مناقشة بعنوان "التوجيه والمبادرات: تمكين المرأة داخل مجال الطاقة" بمشاركة خبراء و متحدثين من مختلف الصناعات التي تتطلب وجودًا ذكوريًا مكثفًا. ناقش المشاركون أهمية التنوع والشمول في خلق مجال الطاقة مرونة وتنوع، والتحديات الفريدة التي تواجهها النساء في موازنة العمل والحياة الشخصية، والمبادرات الحالية التي تدعم النساء في مكان العمل.

اختتم اليوم بنشاط العلاج بالفن، مما أتاح للمشاركات تصوير مشاعرهن الداخلية من خلال رسومات فنية.

علق المهندس كامل الصاوي، رئيس شركة يونايتد إنرجي إيجيبت، قائلاً: "قطاع الطاقة يرحب دائمًا بالأفكار والمبادرات الجديدة، وأنا أؤمن بشدة أن هذه الرابطة ستعزز بيئة تزدهر فيها الابتكار والتعاون. من خلال تمكين المرأة وتعزيز التنوع، نحن نمهّد الطريق لمجال الطاقة أكثر مرونة وتنوع".

تظل شركة يونايتد إنرجي إيجيبت ملتزمة بمواصلة هذه المبادرة، وتوفير منصة لتزدهر فيها النساء، وإحداث تغيير إيجابي داخل مجال الطاقة.